今回は東京都・練馬区で2026年4月に新規開校を目指す日本語学校にて教務主任を募集いたします。

★☆★求人の見所★☆★

株式会社サンウェルは2010年の創業以来、外国籍エンジニアの派遣事業として成長してきましたが、新たに日本語教育事業に参入し、2026年4月に日本語学校を新規開校予定です。

設立に向けては、基本理念の策定から文部科学省への申請手続きまで行い、実績あるコンサルティング会社のサポートも万全な環境で業務を行っていただけます。
外国籍社員も多く在籍しており、日本にいながらグローバルな職場環境で、新規開校設立に携わってみたい方や日本語教師としてのキャリアの幅を広げたい方にぜひおススメしたい求人です。

キャリアアドバイザーより

こんな方におすすめです！

主任経験のある方、主任要件を満たしている方
新しい日本語学校をつくりあげていく経験をしてみたい方
充実した福利厚生のもと、安定した環境で働きたい方

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募集内容

学校名	未定（株式会社サンウェルが運営する新規認定日本語教育機関）
勤務地	東京都練馬区北町3丁目5番1号　サンウェル北町ビル3階東武練馬駅より徒歩10分
募集職種	教務主任（正社員）
試用期間	3か月（その他の条件に変更なし） ※試用期間中に条件の変更はございません。
就労開始時期	2025年4月1日※ご相談可能
業務内容	＜開校前＞・学校設立に伴う各種準備業務・各種行政機関等への届出・認定日本語学校の申請に必要なカリキュラム作成や教材選び、教材やテストの作成・常勤、非常勤教師への事前研修など＜開校後＞・授業カリキュラムの設計と実施を担当し、授業内容や教材の選定。・教員指導: 教壇に立つ教師たちを指導し、教育方針に基づいた授業のサポート。・評価と改善: 学校全体の教育方針を評価し、必要に応じて改善策を提案。・その他：校長と協力し、教員間のコミュニケーションを促進し、教育現場での問題解決・日本語教育チームを統括し、各レベルに応じてカリキュラム編成及び管理する。・クラス担任業務・担任業務：クラス運営（ホームルーム実施など）／学生対応（カウンセリング・学習　支援・就職相談など）／出欠・成績管理（参考）・新規校（留学分野）の設立にあたり、基本理念、目的及び目標、特徴、教育課程、到達目標、教材選定、学習評価などの構想・企画の策定や文部科学省へ設立申請する際の書類作成、インタビュー対策、教員の採用などに関しては、コンサルティング会社よりのアドバイス・サポートをいつでも受けることが可能です。
学生数	100名（予定）
対象学習者	インド、ベトナム、ネパール、フィリピンなどを予定　 ※当社のグループ会社またはエージェント/送出し機関との接点がある国
想定受け入れ学習者の卒業後の進路	大学、専門学校
給与	月給30万円〜＜想定年収＞ 418万3,200円～ 627万3,600円＜教務主任経験者の想定月収＞月給40万円～ ※賃金は前職の賃金・経験を考慮し、相談のうえ決定いたします。 ※賞与：年2回　計：2.4か月分含む ※昇給：年1回(業績・能力に応じて支給) ※開校前も同等の給与をお支払いいたします。上記額にはみなし残業代（月30時間分、57,000円～86,000円分相当）を含みます。 ※超過分は全額支給します。
手当・待遇	・交通費支給あり・資格取得支援・手当あり・社会保険完備（雇用・労災・厚生・健康）・引っ越し代サポートあり・学習支援制度：有（スクーリング費用の補助、英語学習・キャリアコンサルタント・ITパスポート等）・資格取得支援制度：有（資格取得祝い金の支給、TOEIC・キャリアコンサルタント・ITパスポート・登録日本語教員等）
勤務時間	8：30～17：30または9：00～18：00(休憩60分) ＜所定労働時間：8時間　休憩60分＞
休日・休暇	◎年間休日125日以上・完全週休2日制・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇・有給休暇（入社半年経過時点10 日/最高付与日数20 日）
選考の流れ	※感染症対策として以下の取り組みを行っています ◇ オンライン選考OK
求める人材	＜必須要件＞・法務省告示校での常勤経験が3年以上ある方下記のいずれかの条件を満たす方・令和5年度までの日本語教育能力検定試験合格・大卒＋420時間養成講座修了・大学の日本語教育主専攻または副専攻・国家資格取得（登録日本語教員）＜歓迎要件＞日常会話レベル以上の英語力
応募締切	採用完了次第締切