今回は北海道小樽市のJSC多文化共生日本語学院おたる校（仮称）にて教務主任を募集いたします。
本求人の見どころ
JSC多文化共生日本語学院おたる校（仮称）では、北海道小樽市の新校舎にて教務主任を募集しています。2026年4月に開校申請を行い、2027年4月の開校を目指します。歴史ある旧小樽女子短期大学の校舎を活用し、小高い丘の上で留学生教育を行う新しい日本語学校です。地域社会や経済界の強力な支援を受けながら、100名規模の留学生に対して日本語能力試験合格と就職を目指す実践的な教育を提供し、多文化共生社会の実現に貢献していきます。
1. 新設校の立ち上げメンバーとして歴史を創る
開校準備段階から携わっていただくため、文部科学省の審査対応、校舎整備、カリキュラム作成など、学校運営の根幹から関われる貴重な機会です。
2. 充実した移住サポート
給与とは別に地方再生手当：月額10万円（北海道外からの赴任者）や住宅、引越費用手当など、充実したサポートが完備されております！
3. 歴史ある小樽での地域密着型教育
歴史ある観光都市の小樽市で、仕事もプライベートも充実して過ごすことができます！
キャリアアドバイザーより
こんな方におすすめです！
- 開校準備から運営まで、日本語学校設立の全プロセスに関わり、学校立ち上げの経験を積みたい方
- 留学生の未来を支え、地域社会の発展に貢献したい方
- 新しい環境で日本語教育機関の運営に関わりたい方
- 地方移住を検討している方
募集内容
| 学校名 | JSC多文化共生日本語学院おたる校（仮称） |
|---|---|
| 勤務地 | 北海道小樽市入船4-9-1 |
| 最寄り駅 | 南小樽駅前南4山手線バス「小樽入船郵便局下」徒歩8分 |
| 募集職種 | 教務主任（正社員） |
| 契約期間 | - |
| 試用期間 | - |
| 就労開始時期 | 随時～2026年3月までに勤務開始できる方 ※相談可能 |
| 業務内容 | ＜開校前＞ ・文部科学省の審査対応や導入機器の選定 ・校舎整備 等 ＜開校後＞ ・日本語能力試験合格を目指す留学生への授業 ・進路指導、生活指導 ・授業カリキュラムの作成や教員研修 ・学生指導の企画編集 等 |
| メイン使用教材 | できる日本語 |
| 学生数 | （想定）100名 |
| 対象学習者 | （想定）中国、ベトナム、ミャンマー、スリランカ他 ※学習者の想定される卒業後進路：主に就職 |
| 在籍常勤講師数 | - |
| 教育設備 | 電子黒板、授業モニター |
| 給与 | 基本給240,000円～ ※想定年収500万円以上 ※大卒1年目の金額に経験年数により社内規定により加算 ※経歴・能力により決定 |
| 手当・待遇 | ・管理職手当 20％ ・賞与年2回（計2か月相当） ・通勤手当（上限40,000円/月） ・借上げ住宅 ・地方再生手当：100,000円 / 月（勤務地着任後：北海道外からの赴任者） ・引越費用負担（赴任が伴う場合） ・国家資格取得費用全額負担 |
| 加入保険 | 社会保険完備 |
| 休日・休暇 | ・土日祝日 ・年末年始（12月29日から1月3日） ・夏季休暇 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（休憩1時間） |
| 残業時間 | （想定）20時間程度/月 |
| 研修制度 | - |
| 受動喫煙対策 | - |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（対面又はWeb面談）→採用可否の決定（1週間以内） |
| 求める人材 | ＜必須＞ ・四大卒以上 ・法務省告示校にて常勤講師として3年以上経験された方 ・下記①～④のいずれかに該当する方 ①4年制大学卒業以上で文化庁受理の420時間日本語教師養成講座修了者 ②令和5年度までの日本語教育能力検定試験合格 ③大学/大学院にて日本語教育を主専攻/副専攻 ④登録日本語教員（国家資格） |
| 応募締切 | 採用完了次第締切 |
JSC多文化共生日本語学院おたる校（仮称）は、2027年4月に認定日本語教育機関として開校を目指す日本語学校です。開校後は、日本語学校の主任教員として、日本語能力試験合格を目指す留学生への授業、進路指導、生活指導などを行いながら、主任教員として授業カリキュラムの作成や教員研修、学生指導の企画編集にも携わっていただきます。
開校までの期間は、文部科学省の審査対応や導入機器の選定、校舎整備などをお任せする予定です。学校は、かつて北海道経済発展の基礎を築いた「北のウォール街」、歴史とロマンの町・小樽市を望む小高い丘の上に位置する旧小樽女子短期大学校舎を活用して開校します。地域社会と経済界の協力のもと、小樽に根ざした教育と運営を進めていきます。
また、登録日本語教員資格の取得を全面的にサポートし、教員としての成長をしっかりと支援します。
選考方法
| 応募方法 | 下記応募フォームより、必要事項を記載の上、送信をお願いいたします。 ※ 応募基準を満たしている方へのみ、キャリアアドバイザーより連絡がございます。 ※ Reboot Japan株式会社が運営する人材紹介業務とそれに付随する業務にのみ使用し、それ以外の目的での使用や他社への譲渡は一切発生いたしません。 詳細は弊社プライバシーポリシーをご確認ください。 |
| 選考の流れ | STEP プロフィールシートに記入 応募ボタンから、必要事項をご回答ください。 STEP 書類選考・日本語教師キャリアとの面談 資格・要件を満たしているか、お電話にて確認させていただきます。 STEP 学校のフローに沿って選考
STEP 内定 |
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